Mit grossem Einsatz viel erreicht

Der Vorstand des Metaltec Suisse hat die Weichen für die Zukunft gestellt und die neue Strategie für die Strategieperiode 2025–2029 definiert. Ein besonderer Meilenstein war die erfolgreiche Revision des Berufsprofils Metallbauer/in EFZ, deren Bildungserlass am 1. Januar 2024 in Kraft trat. Die begleitende Roadshow, die über die Änderungen informierte, stiess schweizweit auf positive Resonanz und war ein voller Erfolg. Auch die Rückmeldungen zur Revision des Berufsprofils Bipla Metallbaupraktiker/in EBA von Suva, Seco und Bafu waren überaus gut, mit einer Zustimmungsrate von mehr als 80%. Zudem wurde im September der Startschuss für die Revision der Ausbildung der Metallbaukonstrukteure/innen gegeben, bei der bereits eifrig an den Lernzielen gearbeitet wird.
In der Weiterbildung zeichnete sich ein weiterer Fortschritt ab: Im April fanden erfolgreich die ersten Abschlussprüfungen des Weiterbildungsmoduls «Metallbau Teamleiter/in Produktion und Montage» statt, ein neuer Wegbereiter für die revidierte Berufsprüfung. Die Arbeit der Qualitätssicherungskommission, die einen ersten Testlauf mit Experten und Kandidaten durchführte, trägt bereits Früchte. Die Meisterprüfung (HFP) ist ebenfalls auf gutem Weg, das Qualifikationsprofil wurde fertiggestellt und die Modulidentifikation vorangetrieben. Bildungsinhalte und Lehrmittel gilt es so laufend zu aktualisieren, damit unsere Fachleute, Lehrpersonen und Berufsbildnerinnen für die Anforderungen von morgen gerüstet sind.
Die technische Umsetzung neuer Initiativen, wie die Einführung der Brandschutzplattform und die Fachtagung Photovoltaik im Metallbau, die restlos ausgebucht war, unterstreicht unsere technische Kompetenz und Innovationskraft. Ein Highlight war ohne Zweifel der Triumph von Julian Gemperli, der bei den WorldSkills 2024 in Lyon die Silbermedaille gewann und sich als Vizeweltmeister in der Kategorie Metallbau gegen eine starke internationale Konkurrenz durchsetzte.
Der kommunikative Auftritt «metall+du» wurde ebenfalls neu gestaltet, um die Attraktivität der Metallberufe weiter zu steigern. Mit einer neuen Website, aktualisierten Messeständen und innovativem Informationsmaterial wurde die Kampagne breitflächig und mit grossem Erfolg neu aufgelegt. Dies zeigte sich auch im September, als die Nachwuchsförderung «metall+du» ihr Schulungsprojekt für Botschafter durchführte und dabei auf grosses Interesse stiess. 66 Botschafter für unseren Beruf sind aktuell schweizweit im Einsatz.
All diese Erfolge wären nicht möglich ohne die engagierte Unterstützung durch unsere Milizpersonen, die mit ihrem unermüdlichen Einsatz und ihrer Fachkompetenz zusammen mit den Mitarbeitenden der Geschäftsstelle das Fundament unseres Fachverbandes bilden. Mehr als 300 Milizpersonen engagieren sich leidenschaftlich für die Belange unserer Branche, und ihr Enthusiasmus ist in allen Kommissionen und Arbeitsgruppen spürbar. Ich möchte mich an dieser Stelle ganz herzlich bedanken.
In diese Sinne wünsche ich Ihnen eine spannende und informative Lektüre zum Jahresende. ■